Teamlead IT-Trainer:innen (w/m/d)

Festanstellung, Vollzeit · Berlin, Remote

Über uns

Wer wir sind
Der Zukunftsmotor ist ein innovatives und auf Zukunftskompetenzen ausgerichtetes Weiterbildungsinstitut für Berufe mit hohem Fachkräftemangel. Wir sind ein junges, 40-köpfiges Team, mit dem gemeinsamen Ziel, Menschen eine zweite Chance auf Bildung zu geben.

Unsere Mission
Stell dir eine Welt vor, in der niemand mehr arbeitslos sein muss. Mit dieser Vision treten wir als Bildungsinstitut für geförderte Weiterbildungen an und bilden arbeitssuchende Menschen für Berufe mit großem Fachkräftemangel aus. Unser Fokus liegt neben fachlichen Inhalten auf der Vermittlung von Zukunftskompetenzen und praxisorientierten Lernansätzen. Wir wollen die Lücke schließen zwischen dem stetig steigenden Bedarf an Fachkräften in Deutschland und dem mangelhaften Angebot an praxisorientierten Ausbildungsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben

Für unser remote IT-Trainerteam suchen wir eine engagierte Führungskraft, die sowohl organisatorische als auch lehrende Verantwortung übernimmt. In dieser Rolle bist du dafür verantwortlich, das Team strategisch zu steuern und weiterzuentwickeln, die Qualität unserer IT-Administrationskurse sicherzustellen und selbst als Trainer vertretungsweise aktiv zu sein.

Deine Aufgaben umfassen dabei:

Disziplinarische Führung, Onboarding und Teamentwicklung: Du leitest remote das IT-Trainerteam, förderst klare Kommunikationsstrukturen und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit. Zudem begleitest du das Onboarding neuer Mitglieder und trägst das Vermittlungsmindset weiter.
Strategische Steuerung des Teams: In remote Führung, baust du ein starkes Team auf, in dem ein hohes Miteinander und geteiltes Commitment für sehr gute Lehre und hohe Vermittlungsquoten gelebt wird. Du stellst sicher, dass im Team eine hohe Zufriedenheit herrscht und die Zukunftsmotor-Werte spürbar gelebt werden.
Förderung der Weiterentwicklung der Fähigkeiten unserer Trainer:innen – sowohl fachlich als auch in didaktischen und methodischen Kompetenzen
Durchführung von Kursen: vertretungsweise übernimmst du Unterricht im Bereich IT-Administration.

Deine Qualifikation

Führungserfahrung in einem dynamischen und heterogenen Team, idealerweise in einem Bildungs- oder IT-Umfeld, gern remote
Umfassende Fachkompetenz s Verständnis für unsere Lehrinhalte Lehrpläne und den im Bereich der IT-Administration
Durchsetzungsstärke und klare Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten
Wertefit mit der Kultur von Zukunftsmotor – du teilst unsere Vision und bist purpose-driven
Trainer-Erfahrung oder vergleichbare Kenntnisse in der Wissensvermittlung, idealerweise in Führungspositionen
Deutsch auf C2-Niveau in Wort und Schrift
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in relevanten Bereichen
Flexibilität: Die Position ist entweder in Berlin oder remote zu besetzen. Bei Remote-Arbeit erwarten wir, dass du regelmäßig nach Berlin ins Büro kommst (circa einmal im Monat für 3 Tage).

Deine Benefits

Bildung als Schlüssel: Bei uns kannst du dich auf regelmäßiges Feedback und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung freuen.
Purpose-Driven: Du lieferst einen gesellschaftlichen Mehrwert und arbeitest in einem wertegetriebenen Unternehmen.
Gestaltungsspielraum: Deine Ideen sind uns wichtig – wir glauben an die beste Idee, egal von wem sie kommt.
Work-Life-Balance: Wir arbeiten typischerweise 3 Tage im Büro, den Rest kannst du flexibel im Home-Office gestalten.

Klingt spannend?
Dann bewirb dich mit deinem Lebenslauf oder schreibe mir auf LinkedIn: Chris Heisch

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Wir freuen uns auf Dich!

Wir freuen uns sehr, dass Du Teil unserer Vision werden möchtest, eine Gesellschaft zu gestalten, die zusammenhält. Solltest Du Schwierigkeiten mit dem Upload Deiner Daten haben, dann wende Dich gerne per E-Mail an recruiting@zukunftsmotor.org.